AutoWallis Distribution* je novi imetnik Employer Partner certifikata v Sloveniji in na Hrvaškem, ter prvi imetnik tega certifikata na Madžarskem. AutoWallis Distribution je v avtomobilski industriji eden prvih prejemnikov te nagrade in eden vodilnih avtomobilskih uvoznikov v srednji in vzhodni Evropi.
Employer Partner certifikat je najprestižnejši regionalni certifikat za odličnost na področju upravljanja človeških virov (v nadaljevanju HR), ki ga podeljuje skupina SELECTIO, ena največjih hrvaških skupin za svetovanje na področju upravljanja človeških virov. Neodvisni HR strokovnjaki iz skupine SELECTIO so v sodelovanju z več kot 50 zunanjimi HR strokovnjaki razvili zanesljivo metodologijo, ki se že 18 let uporablja za ocenjevanje kakovosti HR sistemov. S pomočjo metodologije Employer Partner je bilo izvedenih 20.000 ocen HR sistemov, kar svetovalcem SELECTIO omogoča globlji vpogled v različne vrste organizacij.
Skrb za zaposlene
AutoWallis Distribution je letos prvič opravil podrobno oceno svojega HR sistema, da bi izpolnil pogoje za pridobitev certifikata, ki edini hkrati upošteva perspektivo delodajalca in zaposlenega. Podjetje je moralo dokazati povezanost, namen in kakovost HR procesov, ki jih izvaja na vseh ravneh v celotni organizaciji. Vzpostavitev kakovostnega HR sistema je ključna za privabljanje najboljših kandidatov, zadrževanje zaposlenih in doseganje celotnega poslovnega uspeha.
Ekipa iz skupine SELECTIO je posebej pohvalila prizadevanja AutoWallis Distribution pri oblikovanju in izvajanju najboljših praks za razvoj zaposlenih, ter zagotavljanju dragocenih ugodnosti. Novi zaposleni so deležni strukturiranega uvajalnega procesa, skupaj z mentorji. Prav tako so bili prav vsi zaposleni v preteklem letu deležni dodatnih izobraževalnih programov, pri čemer so bile njihove pobude aktivno vključene v načrtovanje in razvoj. Podjetje spodbuja odprto dvosmerno komunikacijo in uporablja 360-stopinjski sistem povratnih informacij, ki zaposlenim pomaga uskladiti osebni razvoj s cilji podjetja. Zaposleni so motivirani za sodelovanje v programih strokovnega razvoja, številni pa izkoristijo priložnosti na internih razpisih za nadaljnji razvoj kariere.
Celovit paket ugodnosti vključuje več kot 20 različnih materialnih in nematerialnih koristi. AutoWallis Distribution velik poudarek namenja dobremu počutju zaposlenih, ter podpira zdravo ravnovesje med zasebnim in poklicnim življenjem z različnimi pobudami in fleksibilnimi oblikami dela, ki ustrezajo potrebam posameznikov.